Нови промени во системот на наградување во јавниот сектор во 2026 година

Нови промени во системот на наградување во јавниот сектор во 2026 година
Во јавниот сектор на Словенија стапуваат на сила нови промени кои се однесуваат на наградувањето на вработените. Овие промени, кои се однесуваат на работната успешност, се резултат на закон кој обедин...

Продолжете со читање

Прочитајте ја целата приказна во Vaisti апликацијата

Преземи од App Store